Dein Einstieg bei BREDEX

Unsere Stellenangebote

Die Arbeit bei BREDEX bietet dir viele Vorteile. In unserer agilen Arbeitsweise legen wir viel Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima mit gutem, kollegialen Zusammenhalt, in dem der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt. 

Wir freuen uns sehr über das positive Feedback und sehen folgende Auszeichnungen vor allem eine Bestätigung für unseren offenen und wertschätzenden Umgang mit den Mitarbeiter:innen.
 

Attraktive Arbeitsbedingungen von flexiblen Arbeitszeiten über ein Familienbüro bis zur Gesundheitsförderung und Weiterbildungen - die BREDEX ist Zukunftgeber in der Region .

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Einfach WOW! Wir wurden von Kununu mit dem „Top Company Award 2022“ ausgezeichnet. Damit gehören wir zu den 5% der Unternehmen, die alle geltenden Voraussetzungen erfüllen, um diese großartige Auszeichnung zu erhalten. 

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Organisationen aus Wirtschaft, Wissenschaft sowie Verbände mit , die in ihrer Personal- und Organisationspolitik erfolgreich Chancengleichheit umsetzen, werden mit dem TOTAL E-QUALITY Prädikat ausgezeichnet. 

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Die Charta der Vielfalt bringt die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Diversity in der Arbeitswelt voran. Als Unterzeichner t unterstützen wir diese Werte.

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Das Niedersächsische Ministerium für Wirtschaft, Arbeit, Verkehr und Digitalisierung hat uns für unser Engagement für die Digitalisierung in Niedersachsen ausgezeichnet.

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Wir setzen uns für eine familienbewusste Unternehmenskultur ein. Vom familienbüro über flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle bis zur Kinderbetreuung in Krisenzeiten - Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig

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Benefits, ein fairer und offener Umgang miteinander, Spaß an der Arbeit - das finden Mitarbeiter bei uns und so wurden wir als kununu Top Company ausgezeichnet.

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Authentizität, Offenheit er und Kommunikation auf Augenhöhe - das sind Eigenschaften, die uns als Arbeitgeber am Herzen liegen.

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Deine Ansprechpartnerinnen

Julia van de Kamp
Personalleiterin

„Als Personalerin bin ich Dienstleisterin für meine Kolleg:innen. Unsere Mitarbeiter:innenbedürfnisse zu erfassen, Potenziale zu entdecken, Weiterentwicklungen individuell zu fördern und eine vertrauensvolle Ansprechpartnerin zu sein, das sind die Pfeiler meiner Arbeit."

Bei Fragen kontaktiere mich gerne!

Larissa Heck
Personalreferentin

„Meine Aufgabe als Personalreferentin ist es Dinge zu lösen, die man nicht programmieren kann.“

Bei Fragen kontaktiere mich gerne!

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